Информация для принятия на учет сотрудников, нуждающихся в предоставлении жилого помещения по договору социального найма
Прием заявлений сотрудников осуществляется по адресу:
г.Севастополь, ул. Ялтинская, д. 4, каб. 12 в рабочие дни.
тел.: 8 (692) 54-18-47
ПЕРЕЧЕНЬ ДОКУМЕНТОВ
1. Договор найма (поднайма) или (копия) жилого помещения, заключенного в соответствии с законодательством Российской Федерации (с предъявлением оригинала или оригинал);2. Копии документов, удостоверяющий, личность сотрудника (паспорт), и членов его семьи (паспорт жены (мужа) - копии всех страниц, свидетельство о рождении ребенка (с предъявлением оригиналов);
3. Копия свидетельства о регистрации с места пребывания (при наличии временной регистрации);
4. Справка с места прохождения службы, о составе семьи, выслуге лет, копия послужного списка (оригинал, запрашивать в отделе кадров по месту службы);
5. Справка ЕГРН (Единый государственный реестр прав на недвижимость) о наличии (отсутствии) у сотрудника и членов его семьи собственности жилых помещений в субъекте РФ в котором сотрудник (военнослужащий) проходит службу (оригинал) – запрашивается жилищной комиссией;
6. Справка с БТИ об отсутствии объектов недвижимости в г. Севастополе – запрашивается сотрудником на себя и членов семьи самостоятельно (г. Севастополь, ул. Папанина, 1А, взять с собой копии паспортов, св-в о рождении);
7. Копии правоустанавливающих документов на собственность жилого помещения (Гос. Акт, договор купли продажи, и т. д.) – на жилое помещение, которое в поднаеме;
8. Копия паспорта наймодателя (если несколько собственников, иметь копии паспортов собственников жилого помещения, согласие на сдачу в наем жилого помещения либо заключение договора найма жилого помещения с собственниками жилого помещения, которые указаны в правоустанавливающих документах на жилое помещение);
9. Выписка из приказа о назначении (запрашивать в отделе кадров);
10. Акт проверки по месту жительства (посещают члены комиссии);
11. СНИЛСы всех членов семьи;
12. Справки с места работы супруги (супруга), с мест учебы детей, либо с медицинских организаций об обслуживании в г. Севастополе;
13. Свидетельство о заключении брака (копия);
14. Копия удостоверения;
15. Справка с прошлого места службы об обеспечении жильем.
ВАЖНО:
- Договор найма (поднайма) заключается не более чем на 11 месяцев со дня его подписания сторонами;
- Рапорт и документы, предоставленные заявителем рассматриваются в месячный срок жилищной комиссией;
- На основании решения жилищной комиссии издается приказ о выплате денежной компенсации, в котором указывается срок выплаты и размер денежной компенсации;
- Денежная компенсация выплачивается сотруднику за истекший месяц одновременно с выплатой денежного довольствия;
- В случае возникновения обстоятельств, влекущих прекращение права на получение денежной компенсации или права на ее получение в повышенном размере, а также в случае изменения места жительства - сотрудник обязан сообщить в 10 - дневный срок в жилищную комиссию с предоставлением всех необходимых документов
